新浪科技讯 1月23日上午消息,近日,在BOSS直聘举办的“一起生长·ECHO2026”年度合作伙伴大会上,BOSS直聘发布的数据显示,企业对AI相关的人才需求呈现快速上涨的趋势,增速逐年上涨。

据介绍,BOSS直聘上AI相关岗位的月均新发职位数同比增速呈现出明显的上扬曲线。2023年为8.5%,2024年为36.5%,2025年则达到74.1%。
在2025年,平台明显观察到,释放AI相关需求的企业,不仅有AI、互联网科技大厂,更有广泛的实体经济与专业服务领域。
BOSS直聘总裁、执行董事陈旭在分享中用“脱下白大褂,穿上蓝工装”来形
荷尔蒙4国语版免费观看strong>爱上婆婆ong>永久无广告免会员的软件九七不 蜡笔小新大作战下载正版 rong>《不被疼爱上司的夫人》演员表用播放器免费观看电视剧trong>大地资源网在线观看免费看电视剧on比男朋友更契合部长g>最近2018在线观看免费高清电视剧,最好容AI在各行各业中的渗透普及。他认为,当AI像Excel一样成为通用工具与每个人“一起生长”时,市场竞争的逻辑也随之改变。“未来的职场是‘人+AI’的竞争。”陈旭强调,尽管技术在普及,但核心逻辑未变“归根结底,AI是工具,人才是目的。”
陈旭在分享中介绍,2025年平台非技术岗位的AI需求增速惊人:销售行政/商务类AI相关岗位增长682%,法律、咨询、人力资源等专业服务的AI相关岗位也在2025年实现了超过200%的爆发式增长。
特别值得关注的是,高级管理AI相关岗位增长了139%。这也意味着越来越多企业与其管理者把AI上升到了战略高度。
AI也落地于硬科技与实体经济领域,电子半导体最近20
荷尔蒙4国语版免费观看 rong>爱上婆婆18在永久无广告免会员的软件线观看免费高清电视比男朋友更契合部长剧,九七不用播放器《不被疼爱上司的夫人》演员表免费观看电视剧最好新增职位同比增长162%,大地资源网在线观看免费看电视剧蜡笔小新大作战下载正版消费零售、物流、制造业的需求全部翻倍。在陈旭看来,“机会是普惠的,但红利是分层的”,市场对高阶技术人才和复合型人才的支付意愿依然非常强烈。对于求职者来说,提升自己的复合能力和不可替代性,是抓住时代红利的关键。陈旭表示,让AI成为用户的“副驾驶”和“守护者”,将是平台长期投入的方向。
海量资讯、精准解读,尽在新浪财经APP 责任编辑:杨赐
顶: 2349踩: 9323
BOSS直聘陈旭:AI是工具,人才是目的
人参与 | 时间:2026-02-04 11:50:32
相关文章
- 夏季单肩包女2022新款斜挎包女尼龙女包休闲女士帆布包牛津布包包
- 不莱玫迪士尼双肩包女2021新款时尚轻便上课书包旅行背包大容量包
- 皇家女孩儿童宝宝二合一沐浴露800滋养洗发沐浴 温和滋润锁水泡泡
- 韩国小众设计复古法式蜥蜴纹单肩腋下包女ins高级感百搭斜跨包潮
- 新款手机包男穿皮带腰包手机臂包超薄防水跑步多功能斜挎小包竖款
- 软皮牛皮水桶包2022新款大容量单肩包时尚百搭通勤女包真皮斜跨包
- 新款可爱奇乐猫卡通文艺布艺帆布女包旅行包手提包大单肩包211244
- 高端定制头层牛皮购物袋包大包欧美简约托特包大容量软皮真皮女包
- hello marche万岁熊日式轻潮迷彩帆布包书包/双肩包
- 【自营】COACH/蔻驰女士MADISON迷你山茶花斜挎包链条包C2462小号





评论专区